Nas últimas décadas, uma acentuada feminização no mundo do trabalho vem ocorrendo. Se a participação masculina pouco cresceu no período pós-1970, a intensificação da inserção das mulheres foi o traço marcante. Entretanto, essa presença feminina se dá mais no espaço dos empregos precários, onde a exploração, em grande medida, se encontra mais acentuada. NOGUEIRA, C. M. As trabalhadoras do telemarketing: uma nova divisão sexual do trabalho? In: ANTUNES, R. et al. Infoproletários: degradação real do trabalho virtual. São Paulo: Boitempo, 2009. A transformação descrita no texto tem sido insuficiente para o estabelecimento de uma condição de igualdade de oportunidade em virtude da(s)
- A)estagnação de direitos adquiridos e do anacronismo da legislação vigente.
- B)manutenção do status quo gerencial e dos padrões de socialização familiar.GABARITO
- C)desestruturação da herança patriarcal e das mudanças do perfil ocupacional.
- D)disputas na composição sindical e da presença na esfera político-partidária.
- E)exigências de aperfeiçoamento profissional e de habilidades na competência diretiva.
Explicação
# Análise da Questão sobre Feminização do Trabalho ## Alternativa Correta: B ✓ A resposta B identifica corretamente os obstáculos estruturais à igualdade: **manutenção do status quo gerencial** (mulheres em posições precárias, não em liderança) e **padrões de ... Ver explicação completa e trilha adaptativa →